Remplacement : recruter des fonctionnaires !
Le ministère préconise de définir un indicateur permettant d'évaluer la performance du remplacement. Il recommande de développer la communication auprès des familles. S’agirait-il d’aller vers la communication d’une forme de tableau d’honneur différenciant établissements et écoles en fonction du nombre d’absences des fonctionnaires ?
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